組織体制の変更に関するお知らせ
2021.12.01
各位
株式会社ヒッツカンパニー
代表取締役社長 吉澤卓郎
株式会社ヒッツカンパニーは、2021年12月1日付で、組織体制を変更することを決定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
「事業・業務内容」に応じて形成された事業部組織体制から、「人・連帯」を基軸に集合形成するユニット/グループ型の組織体制へと移行します。
■概要
・事業部組織を廃止し、ビジネスグループ型の組織体制とする(収益部門)
・機能ごとの部課制を廃止し、コーポレートユニット下に各グループ・チームを設置する(管理・サポート部門)
■主旨
・事業成長の高い意識づけと事業スピードの更なる向上を目指し、責任執行権限を明確化する
・環境の変化に柔軟かつ即応できる組織体制を実現する
・既存事業の枠にとらわれない組織風土を醸成する
・「人」がメインの企業理念を体現する組織体制とする
■組織体制の変更内容
・ビジネスユニット下に第1〜第6ビジネスグループを組織再編する
・コーポレートユニット下に管理・サポート部門を設置再編する
・パブリックリレーションズ推進のため、広報チームを新設する
・グループ間の連携強化および事業の横展開の活性化を目指しグループ経営会議を新設する
■実施時期
2021年12月1日
※新組織体制の詳細はこちらをご覧下さい
以上